長期休暇取得可能！プライベートの充実を図れる飲食店の店長候補

仕事内容

飲食店の店長候補として、来店したお客さまへの接客を行います。 個人の成長に合わせた店長育成プログラムがあるため、飲食業界未経験の方や、社会人経験の浅い方も安心です。また、中途入社者だけの研修による横の繋がりがある、各種相談窓口(産休・育休・介護・人事・そのほかベテラン社員)があるなど、就業後もさまざまな形で活躍をサポートする体制が整っています。 キャリアパスも多種多様にあり、エリアマネージャーや事業部長などの営業ラインでのキャリアアップ、採用や開発、本社スタッフへのキャリアチェンジなどが可能です。 ■ キャリアアップ例（※飲食未経験者） ・入社2年で店長 ・入社1年半で店長→入社5年でエリアマネジャー

求める人材

・自分らしく率直に意見を表明しながら働きたい方 ・実力で評価される環境で働きたい方 ・仲間とのつながりを大切に働きたい方

給与

休暇・休日

勤務時間

9:00〜18:00

シフト例）9:00～18:00、12:00～21:00、16:00～翌1:00 等（休憩60分）

社員数

1,293人

設立年月

1969年09月