若年層採用に関して、ハタラクティブが独自に
調査した情報がご覧になれます
2023.07.19
フリーターの採用意欲に関する実態調査（前編）
2023.07.19
フリーターの採用意欲に関する実態調査（後編）
2023.07.19
仕事のやりがい「人の役に立つこと」が上位、フリーターの場合は「やりがいを感じきれない」が目立つ
2023.07.19
地元で働いている若年層、仕事において「社会貢献」を重視
2025.01.14
キャリアの空白期間、採用判断に影響しない企業が約4割
2025.03.06
20代若手正社員の転職エージェント利用率、3年連続50%越え
2025.05.14
賃上げ・手取りの「上昇幅」で高卒正社員が 大卒正社員を上回る傾向に
2025.05.13
ミドル・シニア社員から見た、新入社員の仕事への意識調査
2025.08.07
約6割が「夏バテ転職」経験、猛暑で転職活動の行動量が低下
2025.08.07
求人広告だけでは募集が集まらない？人材紹介という新たな採用経路について解説
ハタラクティブは若年層特化の就職支援サービスです。
貴社の魅力を一緒に見つけ、
幅広い人材のご紹介につなげます。
若年層の採用にお悩みの方は、お気軽にご相談ください。
