在職中の転職は無理じゃない！成功させるコツとは

公開日：2018/01/25

【このページのまとめ】

・在職中の転職活動は、経済面の不安や、ブランク期間が生じるリスクがないのがメリット
・仕事をしながら転職活動を進める際は、エージェントの活用を検討しよう
・年齢が上がったとしても転職をあきらめず、できる限り行動をとることが大切

「転職は無理そう」「年齢が上がってきているので、転職をあきらめかけている」という方はいませんか？
このコラムでは、在職中に転職活動を行うメリットや、押さえておくべき注意点などをご紹介。キャリアビジョンを実現できるよう、コラムの内容を参考にしてみてください。

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◆仕事をしながらの転職は無理？
◆在職中の転職活動で気を付けること
◆最初からあきらめるのはもったいない！

◆仕事をしながらの転職は無理？

転職を検討している人の中には、「仕事をしながら求人に応募するのは無理そう」と考えている方がいるかもしれません。
しかし在職中であっても、時間を有効活用できれば、転職活動を行うことが可能です。

会社を辞めた後と比べて、在職中の転職活動は、経済面の不安や、ブランク期間が生じるリスクがないのがメリット。
一方、退職後の転職は時間に融通が利きますが、収入がなくなることから、気持ちが焦りがちです。ブランクが長くなると採用担当者にマイナスの印象を与える恐れがあるため、注意しましょう。

次の項目では、在職中に転職活動を行う際のポイントをご紹介します。

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◆在職中の転職活動で気を付けること

在職中に転職活動を行う際は、自由な時間が少ないため、不便に思うかもしれません。
その場合は、通勤時のスキマ時間を活用し、スマートフォンで求人をチェックするなどして効率的に転職活動を進めましょう。

また、転職活動をしていることは、職場の上司や同僚に言わないのが無難です。転職先が決まる前に話をすると、内定を得られず諦めた場合に気まずくなる恐れも。
面接などでまとまった時間が必要な場合は有給を活用し、会社の携帯電話やパソコンは転職活動の際に使わないようにしましょう。

在職中の転職活動に不安がある場合は、エージェントを利用するのも1つの方法。
エージェントに登録することで、希望に合う求人紹介や、応募書類のアドバイス、面接日程の調整といったサポートが受けられます。アドバイザーに相談しながら転職活動を進められるため、転職が初めての方にもおすすめです。

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◆最初からあきらめるのはもったいない！

20代後半、30代になると、「若手じゃないから転職できないのでは」「応募できる求人が少なそうで不安」と考える人が多いかもしれません。
しかし、20代後半や30代であったとしても、転職を成功させている人は一定数います。そのため、初めから「無理そう」とあきらめず、できる限りの行動をとることが大切です。

多くの企業に応募しても不採用が続く場合は、面接対策や応募書類の内容が不十分、あるいは方向性が間違っているのかもしれません。
自分では強みだと思うことも、企業にとってはそうでない場合があります。客観的な視点での自己PRが大切になるため、不安な場合は第三者からアドバイスをもらうのがおすすめです。

「転職に関して身近に相談できる人がいない」「希望の企業に転職できるか不安」という方は、ハタラクティブにご相談ください。

ハタラクティブは、高卒や既卒、第二新卒、フリーターなどの若年層を対象に就職・転職支援を行うサービス。経験豊富なアドバイザーが、マンツーマン体制で面接対策や応募書類の添削といったサポートを行います。

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