ニート向けの就職支援は使ったほうがいいの?おすすめのサービス活用法!

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この記事のまとめ

  • 1人で就職について悩んでいるニートは就職支援の利用がおすすめ
  • ニートにおすすめの就職支援は「ハローワーク」と「エージェント」
  • ニートが就職支援サービスを選ぶときは対象者や年齢制限を確認しよう
  • ニートが就職支援を使うメリットは、求人紹介や選考対策などのフォローが手厚い点
  • どの就職支援を利用するか迷うなら、「ニートに対応するエージェント」がおすすめ

「ニートから正社員を目指すなら、就職支援サービスを使ったほうがいい?」とお悩みの方もいるでしょう。1人で悩んでいても、就職活動はなかなか進まないものです。就職支援サービスを上手に活用すれば、より良い条件で正社員になれる可能性があります。このコラムでは、ニートの方向けに、就職支援の必要性や利用のメリット・デメリットなどをご紹介。就職支援についてよくある疑問集も掲載しているので、ぜひお役立てください。

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ニートは就職支援サービスを使うべき?

「ニートから正社員になろうかな」と思ったときに、ハローワークのような就職支援サービスを利用すべきか悩むことはあるでしょう。ここでは、利用を迷う方向けの判断基準をご紹介します。

こんな不安があるなら就職支援サービスを使おう!

就職支援サービスを使ったほうが良いのは、「1人で就職について悩んでいるとき」です。特に下記のような不安や悩みを抱えている場合は、迷わずに就職支援サービスを使ってみましょう。

・就職活動の仕方が分からない
・就職活動をしてみたけどうまくいかない
・どのような仕事が向いているか分からない
・履歴書を書いてみたものの内容に自信がない
・面接は緊張しそうで怖い
・ニートの生活を手放して正社員になるのをためらっている
・就職に失敗したらどうしよう…と漠然とした不安がある

このような不安がある場合、1人で自宅のパソコンを睨んでいても解決策はなかなか見つからないもの。就職支援サービスによってプロのサポートを受ければ、なにかしらの解決の糸口が見つかる可能性もあります。ニートにおすすめの就労支援サービスについては、「ニートに向けた就労支援機関とは?サービス内容や仕事選びのコツも解説」のコラムでご紹介しているので、興味のある方はこちらもチェックしてみましょう。

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ニートが就職支援サービスを使うメリット・デメリット

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「就職支援サービスを使う意味は本当にある?」と思う方は、ニートが就職支援サービスを利用するメリットとデメリットを確認したうえで判断してみるのがおすすめです。メリットだけでなくデメリットについてもよく理解しておけば、うまく使いこなすことができるでしょう。

メリット

ニートが就職支援サービスを利用する主なメリットは5つあります。

1.自分に合った求人を紹介してもらえる

ハローワークや就職エージェントなどを利用する際は、プロによるカウンセリングを受けたうえで求人を提案してもらえます。「自分では、どのような仕事が向いているかどうか分からない…」という場合でも、ヒアリングの内容をもとに適性を見極めたうえでぴったりの仕事を紹介してもらえるでしょう。ニートのなかでも、「自分にできる仕事があるか不安」という悩みを抱えている方にとっては、大きなメリットです。

2.選考対策をしてもらえる

履歴書などの応募書類作成や面接対策のノウハウを教えてくれるのも、ニートが就職支援サービスを利用するメリットです。担当者から客観的な意見をもらえば、自分では気づかなかった間違いや話し方のクセなどに気づける場合があります。基本的なアドバイスだけでなく、応募先企業に特化したフィードバックをしてくれる就職支援サービスもあるので、ぜひ活用してみてください。

3.企業とのやり取りを代行してもらえる

就職支援サービスの種類によっては、企業とのやり取りを代行してもらえるのも魅力です。就職活動中は、面接の日程調整や内定承諾・保留の連絡といった企業とのやり取りがあります。「企業が相手だと緊張してしまう」と感じるニートの方は少なくないため、サービスが役に立つでしょう。

4.就職に関する悩みを相談できる

就職支援サービスでは、担当者に就職に関する悩みを相談できます。「自信がなくてニートから脱却する一歩を踏み出せない」「何から始めたら良いのか分からない」「そもそも就職すべきなのか」といった根本的な悩みも相談できるので、就職に対して漠然とした不安を抱えている方も安心です。

5.就職後のフォローをしてもらえる

就職支援サービスによっては、就職後のフォローまで対応してくれる場合があります。「職場が合わなかったらどうしよう」「人間関係や業務のことで悩むかもしれない」と不安に感じているニートの方は、アフターフォローが充実した就職支援サービスを選ぶと良いでしょう。労働条件の交渉といった、直接企業には伝えづらいことを代わりに聞いてくれる支援機関もあります。

デメリット

ニートが就職支援サービスを利用するデメリットとしては、以下のような内容が挙げられます。

・自分に合ったサービスを利用しないと、かえって就職活動が難航する場合がある
・担当者との相性が悪いと就職活動自体が嫌になる可能性がある

デメリットはあまりないといえますが、使い方を間違えるとリスクにもなり得ることを知っておきましょう。とはいえ、自分に合った就職支援を選んだり、合わない担当者を変更してもらったりすることでリスクを回避できます。担当者にすべて任せっきりにせず、必要部分を自分で情報収集できるようにしておけば、上記のようなデメリットを感じることにはならないでしょう。
ニートやフリーターが就職支援サービスを活用するメリット・デメリットについては、「フリーター・ニートは就職支援機関を活用しよう!おすすめのサービスを紹介」でも解説しているので、あわせて参考にしてみてください。

ニートにおすすめの就職支援サービスの種類

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「就職支援サービスに興味がある」というニートの方向けに、おすすめの就職支援サービスをご紹介します。大きく分けて「公的機関」「エージェント」「求人サイト」の3つがあるので、チェックしてみましょう。

1.ハローワークなどの公的機関のサービス

ハローワークは、国が運営する就職支援機関です。就職困難者を支援するセーフティーネットとして機能しており、求人の紹介をはじめ、職業訓練に関する相談、履歴書の作成指導など、幅広いサポートを受けられます。年齢や職歴に制限はないため、ニートも利用が可能です。求人数が多く、地元就職に強い点が魅力ですが、求人募集の掲載が無料であることからブラック企業が紛れ込みやすいため、気をつける必要があります。

ニートの方向けのハローワークの利用方法は、「ハローワークが初めてのニートも仕事を探せる!利用方法や支援内容を解説」をご参照ください。

公的機関の就職支援はほかにもある!

ニートが使える公的な就職支援機関は、ハローワーク以外にもいくつか存在しています。

・わかものハローワーク:34歳以下の若い求職者が対象のハローワーク
・ジョブカフェ:若者の就職支援に特化した施設
・サポステ(地域若者サポートステーション):就学も就労もしていない15~49歳が対象の就職支援機関

それぞれの詳しいサポート内容は、「ニート状態で利用できる就労支援サービス7選」で解説しているので、参考にしてみてください。

2.就職エージェント

就職エージェントとは、「仕事を探している人」と「人材を求める企業」のマッチングを行う民間の就職支援機関です。専任のアドバイザーがつき、求人紹介から入社後のフォローまで、就職活動を一貫してサポートしてもらえます。ただし、エージェントのなかには、「新卒向け」「若者向け」「第二新卒・既卒向け」「ハイクラス転職者向け」などさまざまな種類があるので、自分の現状に合ったエージェントを選ぶようにしましょう。詳しい利用方法などは、「民間の就職支援サービスはニートが安心して利用できる!」で後述していますので、ぜひ最後までご覧ください。

3.求人サイト

求人サイトとは、非常に多くの求人が掲載されているWebサイトのことです。「就職サイト」「転職サイト」などと呼ばれることもあります。ハローワークやエージェントのような手厚いサポートはないものの、就活フェアや就活セミナーなどを実施することがあり、活用することで就職活動を効果的に進めることが可能です。

利用方法は簡単で、パソコンのほか、スマートフォンやタブレット端末などから登録を行ったあとに、求人を検索するというシンプルなもの。検索窓に「ニート」「未経験者歓迎」といったワードを入れて検索すれば、条件に合う求人が一覧で見ることができます。なお、気に入った求人があれば端末を通してエントリーすることも可能です。時間や場所を問わず、気軽に求人を閲覧したいニートの方には求人サイトの利用が向いているでしょう。

ニート向けの就職支援サービスを選ぶコツ

ニートが就職支援サービスを選ぶときは、以下の内容を確認してミスマッチを避けるのがコツです。

・ニートが支援対象になっているか
・年齢制限に引っ掛かっていないか
・利用したいサービスがあるか
・求人数は豊富か
・未経験者歓迎の求人が多いか
・サービスの利用実績はあるか

実際にサービスを利用してから、「担当者との相性が悪いかも…」「求めていたサービスとは違った」と感じることもあります。そのため、複数の就職支援機サービスを利用しながら自分に合うサービスを見極めるのがおすすめです。ニートの方におすすめの就職支援サービスは、「ニートが使える就労支援機関は?ひきこもりから就職する方法を解説」でも詳しく解説しているので、参考にしてみてください。

ニートが就職支援サービスを使うときによくある疑問集

ニートが就職支援サービスを使うときによくある疑問集の画像

ここでは、就職支援サービスを利用する際に、ニートの方が抱えやすい不安や疑問とその対策方法をご紹介します。

1.就職活動が初めてでも大丈夫?

就職活動が初めてで不安なニートの方こそ、就職支援サービスを利用することをおすすめします。特に就職エージェントでは、求人紹介から入社後のサポートまで就職活動の全面的なサポートを受けることが可能です。分からないことがあればアドバイザーがマンツーマンで指導してくれるので、1人で就職活動を行うよりも安心して就職活動を進められます

2.「ニートだと就職できない」と断られることはある?

ニートであることが理由で断られることはないと考えられるものの、ニート向けではない就職支援サービスに登録してしまった場合は「難しい」と伝えられることはあるようです。「応募できる企業が少ないのではないか…」と不安に思っている方は、ニート向けの就職支援サービスを利用しましょう。たとえば、「経歴や職歴よりも人柄を重視する求人が豊富」「未経験者OK」「若年層に特化」といった特徴のある就職支援機関であれば、ニートの就職に特化している可能性が高いといえます。

3.就職活動の相談をするのが何となく怖い…

「カウンセリングで怒られそう…」「対面で話すのが怖い」など、就職相談をすることに不安を感じることがあるかもしれませんが、心配はいりません。就職相談を行うのはプロなので、意味もなく声を荒らげることはないので、安心してサービスを受けて大丈夫です。もし、「言い方がきつい」「相性が悪い」と感じたら、担当者を変えてもらうこともできるので、あまり考え過ぎないようにしましょう。

4.やりたいことが決まっていなくてもいい?

やりたいことが具体的に決まっていない方も、就職支援サービスを利用できます。「ニートから正社員になりたい」という気持ちが少しでもあるのなら、ぜひ相談してみましょう。ハローワークや就職エージェントでは就職相談を実施しているので、やりたいことが決まっていないことを伝えてみてください。相談するうちにやりたいことが明確化してくることもあるので、まずは就職支援機関に足を運んでみましょう。また、「やりたいことの見つけ方とは?自分が本当にしたい仕事を見つける方法」では、やりたいことを見つけるヒントをご紹介しています。就職相談へ行く前に、一度チェックしてみるのがおすすめです。

5.ブラック企業を紹介されることもある?

ハローワークや求人サイトで閲覧できる仕事のなかには、ブラック企業が混ざっていることもあるようです。ブラック企業の特徴を知っておけば応募を避けることができますが、そうれなければ「ブラック企業の特徴とは?入社前に見極める方法と対処法を解説」を参考に知識を身につけておくと良いでしょう。ブラック企業が心配なニートの方は、実績のある就職エージェントに相談するのがおすすめ。実際に取材をしている求人を扱っているので、ブラック企業に応募してしまうリスクは低いといえます。

6.紹介された求人には必ず応募しなきゃダメ?

ハローワークや就職エージェントから紹介された求人は、もちろん断ることも可能です。必ず応募しなければならない決まりはないので、自分の気持ちを優先させましょう。紹介された求人に興味を持てない場合は、担当者に相談してほかの求人を紹介してもらうことができます。

7.就職エージェントはお金がかかりますか?

就職エージェントは基本的に無料で利用できます。求人紹介のほか、応募書類の添削、面接対策、選考スケジュールの調整などに料金はかからないのが一般的。就職エージェントは主に、企業側から料金や報酬を受けているので、求職者は無料で利用できる仕組みです。ただし、ハイクラス転職など、一部サービスによってはオプションで料金が発生することもあるようなので、利用する前に詳細を確認しておくことをおすすめします。

8.引きこもりのニートが利用しやすい就職支援はある?

ニートの方が利用しやすい就職支援サービスは、「就職エージェント」です。就職エージェントのなかには、電話やメール、LINE、オンライン面談などを実施しているところも。ハローワークのように直接出向く必要がないため、家にいながらアドバイスを受けられます。カウンセリングの内容を事前に知っておきたい方は、「転職エージェントの面談では何を話す?電話やオンラインでの質問内容とは」のコラムをご覧ください。

民間の就職支援サービスはニートが安心して利用できる!

「ニートから正社員になりたいものの、1人で行動するのは不安」という方は、民間の就職支援サービスである就職エージェントの利用がおすすめです。ここでは、就職エージェントの魅力や利用の流れをご紹介するので、興味のある方はチェックしてみましょう。

就職エージェントの魅力

就職エージェントの魅力は「手厚いサポート」です。無料でプロによるカウンセリングや求人紹介、履歴書作成のノウハウの提供、模擬面接、企業とのやり取り代行などを行ってくれます。「就職活動が初めてで何から手を付ければいいか分からない」という方も安心して進められるでしょう。
また、サポート方法は電話やメール、オンラインなどから選べる場合があるので、「外に出るのはちょっと…」という人にもぴったりです。

就職エージェントを利用する流れ

続いて、ニートの方の就活にも対応した若年層向けの就職エージェント「ハタラクティブ」を例に、就職エージェントの基本的な利用の流れをご紹介します。

・登録:簡単60秒でOK◎
・カウンセリング予約:対面の面談とオンライン面談が選べる
・アドバイザーとの面談:アドバイザーからこれまでの経歴や就職先の希望をヒアリング
・選考対策:履歴書の添削や面接対策を実施
・面接:応募先企業にて面接を受ける(面接フォローあり
・就職内定:内定を受諾して晴れて正社員に!(入社後のアフターサポートあり

就職エージェントの基本的な利用の流れは、「転職エージェントの効果的な使い方とは?登録から内定までを徹底解説」のコラムでご紹介しています。また、「ニート向けの就職支援サービスとは?おすすめの支援機関や就活のコツを紹介」では、ニートの方向けの就活のコツをまとめているので、こちらもあわせてチェックしてみましょう。

「ニートから正社員になりたい」「不安でなかなか就職活動をスタートさせられない」という方は、ぜひ就職エージェントのハタラクティブにご相談ください。ハタラクティブは、ニートやフリーター、既卒、第二新卒など、若年層に特化した就職支援サービスです。求人紹介をはじめ、面接前後のフォロー、就職後のサポートなどを一貫して支援いたします。人柄を重視する企業の求人が多いため、経歴や職歴に自信がない方も安心です。サービスはすべて無料なので、お気軽にご利用いただけます。

ニートの就職支援に関するQ&A

ここでは、就職支援サービスの利用を考えているニートの方によくある悩みをご紹介します。

30代のニートは就職支援サービスを利用できない?

就職支援機関の対象範囲を見れば、利用できるかどうかを判断できます。たとえば、ハローワークは求職者であれば誰でも利用できる就職支援機関。30代前半であれば、わかものハローワークも利用可能な年齢です。民間の就職支援サービスは企業によって得意な分野があります。「20代限定」「転職者向け」は対象外となり、登録できても実際の求人紹介が難しい場合があるので気をつけましょう。30代ニートの方におすすめの就職支援サービスは、「30代ニートが就職する8つの方法と支援サービスのメリットをご紹介!」で詳しくご紹介しています。

正社員経験があるニート向けの就職支援サービスは?

正社員経験があるニートは、経験者向けの就職支援サービスを選んでみてください。幅広い業界・職種のなかから選びたい場合は総合型、前職の分野で活躍したい場合は特化型のサービスを利用するのがおすすめです。20代であれば、若年層向けの就職エージェントのハタラクティブもご利用可能。専任のアドバイザーがあなたの就職活動を丁寧にバックアップいたします。

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