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さまざまな領域にチャレンジできる！メディカルサポーターのお仕事
【サブマネージャー・メディカルサポーター】在宅事業部＿事務長候補・医療秘書
東京都
年収 378万円~432万円
- 学歴不問
- 昇給あり
- 諸手当あり
この求人のおすすめポイント
・2014年設立！「在宅医療」を支える東証一部上場企業！・難解な医療知識や複雑な保険制度、介護の知識を学べる環境！ ・医師や多職種との関わりを通して臨機応変な対応やコミュニケーションスキルを養えます ・マネジメント職へのキャリアアップや、企画部門/管理部門などへのキャリアチェンジも可能！ 患者さまやご家族から「ありがとう」の言葉を直接もらえるため、やりがいを感じられます！
募集要項
仕事内容
医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行います。具体的には、在宅医療現場の最前線に立つ医療従事者の生の声を聞き、課題を解決するサービスを提供。 お任せする仕事の範囲は、資格が必要な医療行為以外すべてです。マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せします。 ■ 具体的な業務内容 ・診療サポート 医療物品の管理、車での医師の送迎、電子カルテ入力代行、診療行為の補助、地域医療に関わる業務 ・事業所との連携 患者さまやご家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者さま情報の共有、対応依頼、情報交換 ・業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行相談員業務/訪問診療の開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用の提案/契約締結サポート ・集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、PR活動、勉強会企画など） ・拠点マネジメント ディレクターやマネージャーと協働しながらのピープルマネジメント（メンバー育成）
求める人材
・多様な価値観や多職種、多階層のステークホルダーと信頼関係を構築できる方 ・医療福祉業界経験のある方、もしくは未経験領域であっても自ら思考し、仮説をもって行動できる方 ・物事に固執せず柔軟な姿勢を持ち、より最適に改善できる方
給与
月給
30万円~50万円休暇・休日
年間休日
120日勤務時間
9:00〜18:00
例：8:00～17:00、9:00～18:00など 1か月単位の変形労働制 ※週平均実働40時間
社員数
300人
設立年月
2014年08月
