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正社員
採用戦略の立案から実行まで携わる人事のお仕事に挑戦してみませんか？
人事中途担当
東京都
年収 466万円~755万円
- 賞与あり
- 昇給あり
- 諸手当あり
この求人のおすすめポイント
・約1,600店以上を保有！店舗用物件に特化した成長中の企業です ・無借金経営！強固な財務体質があり、安定した基盤のもとで働けます☆ ・明確に評価される人事制度☆評価次第では賞与アップも叶います！ ・キャリアアップ可能な環境◎将来的には労務や制度などの業務に携われるチャンスがあります 複雑な上下関係や雑務を取り除くなど、社員一人ひとりのパフォーマンスを最大限に発揮できる環境を整えています！
募集要項
仕事内容
ビルオーナーから店舗用物件を借り、飲食店を出したい方に貸し出す事業を手掛ける企業にて、中途採用に従事。採用戦略から実行までを担い、既成概念に捉われず、柔軟に採用目標の達成を目指します。具体的な業務内容は以下のとおりです。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用戦略：採用ターゲット設定、人材要件の設定、採用手法の選定 ・採用活動実務：説明会や面接の実施、媒体、人材エージェント対応 ・その他目標達成に必要な施策
求める人材
・営業職が好きで、営業という仕事にこだわりがある方 ・対経営者に通用する営業力を身につけたいとお考えの方 ・日々の専門知識の会得により、自分の成長が実感できる営業職に魅力を感じる方 ・方針はもちろん、目的、目標、評価が明確な会社で働きたい方 ・完成された組織ではなく、自分の成果が会社の成長に寄与している実感を持って働きたい方 ・年功序列ではなく、実力で役職を上げていきたい方
給与
月給
37万円賞与
4回手当
時間外手当, 通勤手当, 残業手当休暇・休日
年間休日
120日休暇
有給休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 夏季休暇, GW休暇勤務時間
9:00〜18:30
社員数
95人
設立年月
2005年04月
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