概要

2005年に「女子高生夏の学校」として事業をスタートし、2007年には対象を中学生へ拡大しました。2018年の公的助成終了を機に、持続可能な運営体制を確立するため、現在の「特定非営利活動法人女子中高生理工系キャリアパスプロジェクト（GSTEM-CPP）」を設立。同法人は、「誰もがその能力や個性を十分に発揮でき、多様性や挑戦、そして失敗を受容できる社会」の実現をビジョンに掲げています。理工系の先輩や仲間との交流を通じて、女子中高生が具体的なキャリアパスを描けるよう支援し、無意識の偏見に囚われない進路選択を促すことをミッションとしています。

支援内容／活動内容

女子中高生夏の学校

「女子中高生夏の学校～科学・技術・人との出会い～（夏学）」は、2泊3日の合宿形式で理工系分野の魅力を体験的に学ぶキャリア教育プログラムです。女性研究者・技術者によるキャリア講演に加え、40以上の学協会・企業による実験実習やポスター展示を実施。250名を超える専門スタッフや、大学生・大学院生のティーチング・アシスタント（TA）との交流を通じ、将来の学びや働く姿を具体化していきます。また、全国から集まる仲間との出会いや、かつての参加者が運営側として戻ってくる循環も大きな特徴です。世代を超えた先輩たちとの交流は、女子中高生が自らの意志で未来を切り拓くための強力な後押しとなっています。

出張型1day企画

2022年からは、首都圏以外の地域を対象とした「出張型1day企画」を始動。合宿形式の「夏学」への参加が難しい層へも、広く機会を提供することに取り組んでいます。
地域によっては、無意識の偏見や、理工系に関する進路情報の不足といった課題が見られます。そのため、地方大学や自治体と協力し、身近な場所で理工系の学びやキャリアに触れられる場を展開。居住地域に関わらず、女子中高生が自らの可能性を広げられるよう、支援の輪を全国へと広げています。

オンライン交流会

理工系女性の人材育成に関心を持つ企業や団体を対象に、オンラインでの情報交流事業を展開しています。この交流会では、女性技術者の育成・定着や両立支援、ロールモデルの発信といった実践的な事例を共有。さらには、教育現場との連携や次世代育成の在り方についても、活発に議論しています。これまでには、「ジェンダード・イノベーションズ（性差観点を反映した研究・開発）」や「理工系女性のキャリア育成」などのテーマで実施。分野横断的なネットワークを形成し、得られた実践知の蓄積につなげています。

詳細情報

特定非営利活動法人女子中高生理工系キャリアパスプロジェクト
女子中高生夏の学校～科学・技術・人との出会い～