就活や転職で資格はいらない？選考に与える影響とは？

就職に資格って必要？とっておいた方が良い資格はなんでしょうか

資格を持っていると、就職活動のときにどのような影響がありますか？数ある資格の中で、どの資格に合格していれば就活を有利に進めることができるのでしょうか？資格を取得していないことで就活に影響はありますか？教えてください。

世の中には数多くの資格がありますね。就活で有利に働く資格は、取得に困難なものが多く、取得が比較的容易な資格は、あまり就活に影響しないのが一般的です。資格の勉強で得た知識よりも経験の方が重視されることが多いため、資格の勉強をする前に本当に必要かを考えた方がいいでしょう｡

就活アドバイザーに詳しく聞いてみました！

「就活に資格はいらない？」「履歴書に書けるものがあった方が有利？」と気になっている方も多いのではないでしょうか。このコラムでは、就職・転職活動での資格の有無が選考に与える影響や企業が重視する点などのお悩みに、就活アドバイザーがお答えします。参考にして、これからの就職・転職活動にお役立てください。

就活で資格有無の影響は？

資格には簿記や秘書検定をはじめ、多くの種類があります。資格には種類ごとに難易度があり、合格が容易なもの、困難なものとに分かれます。就職活動で一般的に有利とされている資格は、取得するのが難しいものが多いようです。また、比較的勉強しやすく、合格人数が多い資格はそこまで就活に影響がないという傾向にあります。

就活では資格よりもアルバイト経験や若さを求める企業が多い

企業側は、資格よりもアルバイトなども含めた実務経験をより評価する傾向にあります。いざ実務をこなすとなると、資格の勉強で得た知識は意外と使えないものです。また、新しい業務を早く吸収して即戦力になれる若い人材も求められる傾向にあります。資格の勉強で半年使うよりも、早めに就職活動を行い、実務経験を積むのがおすすめです。しかし、高卒、大学生、既卒、第二新卒、フリーターなどの学歴を問わず、就職を希望している方は、どのような資格があるのかを知っておくと、今後の就職活動に有利に働くこともあるでしょう。

就活に資格は必要か？

働きたい業界や職種に資格が必要であれば勉強は必要になります｡しかし、就活に有利な資格は受験資格が必要なものや、合格が困難なものが多いというのも事実。資格を取ったものの、結局就職で有利にならず、年齢が理由で面接に落ちてしまうということが起こる可能性もあります。資格の勉強をする前に｢本当にその資格が必要か？｣を考えてみた方がいいでしょう｡

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