隔週休2日制って何?休日制度を比較解説
「隔週休2日制」と記載の採用情報を見たことはありませんか?隔週休2日制とは、2日休みの週と1日休みの週が交互なことです。休日にはそのほかにも、「週休2日制」「完全週休2日制」「週休制」などがあります。このコラムを参考に、さまざまなケースでの勤務時間や1週間の休日に関する知識を身につけましょう。
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隔週休2日制とは?ほかの休日形態も解説
隔週休2日制とは、2日休みの週と1日休みの週が交互にあるケースを指します。
1・3・5週目は土日休み、4・5週目は日曜のみ休みになるなど、隔週かつ規則性が見られる場合に該当する制度です。
隔週休2日制のほかにもさまざまな休日制度が存在します。休日の制度を以下にまとめましたので、ぜひ参考にしてみてください。
週休2日制
週休2日制とは、1ヶ月に少なくとも1回は2日休みが取れることを意味します。毎週必ず2日の休みをもらえるわけではないため、注意が必要です。週休2日制については、「週休2日制とは?完全週休2日制との違いや労働基準法の休日について解説」のコラムも、ぜひ参考にしてみてください。
完全週休2日制
完全週休2日制とは、「毎週必ず2日の休みがある」というケースです。
しかし、完全週休2日制だからといって、土日休みとイコールになる訳ではありません。たとえば、毎週火曜日と土曜日が休みの場合でも、毎週2日の休みが確定していれば完全週休2日制に該当します。土日休みの場合は、「完全週休2日制(土日)」といった表記をしています。
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一人ひとりの経験、スキル、能力などの違いを理解した上でサポートすることを心がけています!
京都大学工学部建築学科を2010年の3月に卒業し、株式会社大林組に技術者として新卒で入社。
その後2012年よりレバレジーズ株式会社に入社。ハタラクティブのキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーを経て2019年より事業責任者を務める。
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