第二新卒におけるUターン就職とは

生まれ育った地域を離れ都心で就職した人が、再び地元に戻って再就職することをUターン転職といいます。

第二新卒の方がUターン転職をする場合、どのように就職活動を進めれば良いのでしょうか。

ここでは、第二新卒フリーターがUターン転職する際に気をつけたいポイントを3つご紹介します。

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第二新卒がUターン就職するためには理由が大切

第二新卒が地元にUターンして就職するための1つ目のポイントは、なぜUターンして地元企業に就職したいのかを説明できるようにすることです。

都心の大学卒業後、地元の企業に就職する場合のUターン就職は、面接時Uターンの理由を問われるケースは少ないでしょう。
なぜ地元企業に就職したいかが説明できれば十分です。一方、第二新卒のUターン転職では、なぜUターン転職を希望するのかについて明確にしておく必要があるでしょう。
都会で正社員として過ごした経験がどのように影響して地元企業を希望するようになったか、消極的な理由にならないようにしっかりUターン就職の理由を考えておくと良いでしょう。

第二新卒がUターン就職するための仕事の辞め時

第二新卒フリーターからUターンして就職するための2つ目のポイントは、仕事の辞め時です。

第二新卒となって給料が入ってこなくなると、フリーターとして働いて収入確保する必要に迫られます。雇用保険からの基本手当は期間も金額も限りがあるからです。
例えば、都会ではフリーターとして仕事を見つけるのは地方ほど難しくありませんので、生活のことを考えると地元に帰ってフリーターをしながら就職活動するのではなく、都会でフリーターをしながら面接などの時に地元に帰って就職活動するケースが多いでしょう。

しかし、そのやり方では、就職活動に必要な時間を十分とることができず、移動時間も長く就活に集中することが難しくなるため、就職活動が中途半端になる恐れがあります。
理想は採用が決まってから退職を申し出ることですが、候補となる複数の地元企業の研究と面接日程が決まった段階で、都会でのフリーターを辞めて地元で腰を落ち着けて就職活動することも選択肢の1つとなるでしょう。

第二新卒がUターン就職するための情報収集方法

第二新卒がUターンして就職するために必要なポイントの3つ目は、地元企業の情報をいかに効率的に収集するかです。

収集の方法は主に3点です。1点目は、ホームページなどを活用して自分で興味がある会社の情報を集める方法です。
この方法は、Uターン就職に限ったものではありませんので、新卒の就職活動と同様の方法で行いましょう。
2点目は、地元に残っている友人や知人から情報を集める方法です。候補となる会社で働いている人や、その知人がいる場合には、会社の雰囲気や採用状況などを詳しく聞いて参考にしてみるのも良いでしょう。
3点目は、自分で情報収集することが難しいと感じる方は、就職サポートサービスに登録してみるのも1つの方法です。就職サポートを専門にしているため、採用状況や応募条件などを効率的に知ることができるでしょう。

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監修者：多田健二就活アドバイザー

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