ハローワークに相談するメリットと利用方法

2017/01/30

ハローワークを利用したことがない方の中には、ハローワークでどのようなサービスが受けられるのかわからないという方もいるのではないでしょうか。
ハローワークのサービスは多岐にわたるので、利用方法をしっかり理解して就職活動に役立てましょう。

このコラムでは、ハローワークに相談するメリットと転職エージェントとの違いについてご説明します。

◆相談だけじゃない？ハローワークが提供しているサービス

ハローワークに相談してできることはさまざまですが、大きく分けると「求人情報紹介」と「雇用保険（失業保険）の給付」という2種類があります。

ハローワークの求人情報は企業が無料で掲載を依頼することができるので、大手から中小企業まで多くの求人が集まっています。
求職者ははじめに「求職申し込み」という登録を行い、その後ハローワークに設置されているパソコンで求人の検索をすることができます。気になった求人があればハローワークの窓口で問い合わせをして、求人内容の詳細について質問することができるのです。
その後応募したいとなれば、ハローワークのカウンセラーがその場で企業に連絡をしてアポイントを取ってくれます。すぐ面接という場合もあれば、まずは書類選考からという場合もあるでしょう。

すでに前職を退職していて転職活動をしている場合、失業保険給付の対象になる可能性がありますが、その手続きをするのもハローワークです。
退職した会社から離職票が送付されますので、その書類を持ってハローワークに行くと給付の手続きをすることができます。

◆ハローワークに就職相談をするメリット

ハローワークでは、求人情報紹介と仲介の他にもさまざまな就職のサポートを行っています。
「職業相談」では、カウンセラーに今後のキャリアや自分の経験や資格に合った職業とは何かなど、漠然とした相談にも乗ってもらえるのでとても便利です。
相談内容によって、転職セミナーの参加や面接練習の実施をすすめられることもあります。
もちろん、求人内容や応募企業についてなど、求人情報について気になることがあれば相談して情報提供をしてもらえます。
インターネットで検索するのも限界があるので、このように仲介する人がいると安心です。

また、ハローワークは、職業訓練校の申し込みをする機関でもあります。
厚生労働省が運営する職業訓練の制度は、失業者が就職するためのスキルを身につけるためのコースで、基本的に受講料は無料。
パソコンやウェブデザイン関連、ネイルアートや電気関連などコースの内容もさまざまです。

◆同じ相談ができるけど…ハローワークと転職エージェントの違い

ハローワークを使って就職・転職活動をする方法の他に、転職エージェントを利用するという方法があります。もちろん、同時に両方のサービスを利用することも可能です。

転職エージェントのメリットは、求職者ひとりひとりに合ったきめ細かいサポートができることと、非公開求人も含めた多くの求人情報を紹介できるという点です。

ハタラクティブは第二新卒や20代の転職をサポートしている転職エージェントなので、若手の転職事情についてのノウハウをたくさん持っています。第二新卒や未経験歓迎の案件も多くあるので、より求職者のニーズにあった求人を紹介できるというメリットも。求職者ひとりにつきひとりの就活アドバイザーが担当するので、親身なケアを受けながら就職・転職したい！という方におすすめです。
面接練習や服装のアドバイス、今後のキャリアプランについてなど仕事に関わる相談は何でも可能なので、まずはお気軽にご相談ください。