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知っておきたい制度・法律
記事一覧
1~50件を表示中
正規雇用とは？メリット・デメリットや非正規との違いを分かりやすく解説
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正社員は副業してOK？確定申告のやり方やおすすめの仕事をご紹介
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退職金にも税金はかかる？計算方法は？手取り額のシミュレーションも紹介
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失業保険は延長できる！必要書類や申請手続きのやり方を詳しく解説
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完全週休2日制とは？土日祝日の扱いや年間休日数の実態なども解説
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職業訓練受講給付金とは？受給するための要件を詳しく解説！
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再就職手当の計算方法とは？金額のシミュレーションや受給条件を紹介
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退職金なしは違法？制度の仕組みと老後不安への４つの対策を解説
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労働基準法における休憩の定義は？ルールや違反した場合などについて解説
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雇用保険とは？仕組みや加入条件をわかりやすく解説！
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社会保険とはどんな制度？アルバイトやパートでも加入対象になる？
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慶弔休暇とは？給料はもらえるの？取得できる日数や条件を詳しく解説
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- 休み・休日
仕事の休みには種類がある！有給休暇や慶弔休暇など制度の違いを紹介
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月残業50時間は違法？ケースごとの上限や長時間労働を改善する方法を解説
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アルバイトで雇用保険なしは違法？条件や未加入時の対応
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特定受給資格者とは？特定理由離職者との違いや給付日数を解説
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雇用保険受給資格者証とは？いつどこでもらえる？発行方法や見方も解説！
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契約社員は副業しても大丈夫？注意点や雇用形態の定義などを解説
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派遣社員は有給休暇を取得できる？付与日数や条件について解説
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労基とは？相談できる内容や利用するメリット・デメリットを解説
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失業保険の認定日とは？手続きの流れや行けないときの対処法などを解説！
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会社都合退職した際の失業保険の期間や金額は？手続きと受給の流れも紹介
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就業規則とは？よくある内容や転職前に確認しておきたい規則を紹介
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週3日勤務の正社員は存在する？働き方やメリット・デメリットを解説
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自己都合退職とは？会社都合との違いや失業保険の受給方法を紹介
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年俸制は残業代が出ない？注意が必要なケースを解説
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退職勧奨とは？解雇との違いや違法になる事例をご紹介！
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基本手当日額とは？受給要件や日数についても詳しく解説！
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残業80時間はおかしい？残業時間の上限や長時間労働の対策を解説
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残業が月60時間は違法？時間外労働に関する基礎知識や対処法を解説
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求職者支援制度とは？受けられる対象者やコース内容を紹介
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就業手当と再就職手当を両方もらうことは可能？受給の条件や仕組みを知ろう
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ハローワークで失業保険受給の手続きをするには？必要な持ち物や書類とは
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初回認定日とは？何をする日？準備することや失業保険振込までの流れを解説
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労働基準法における休日の定義とは？年間の最低日数や休暇との違いも解説
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昇給しないのは違法？収入を増やすための対処法や昇給制度についてご紹介
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派遣法の「3年ルール」とは？正社員になれる？改正のポイントを解説
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仕事で休みがないのは労働基準法に違反する？つらい状況を乗り切るには
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労働条件通知書とは？いつもらえる？タイミングや確認したい項目を解説
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業務委託とは？働き方や正社員との違いをわかりやすく解説！
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失業保険は自己都合退職でいつからもらえる？金額の計算方法や手続きを解説！
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有給休暇の期限とは？消化しないとなくなるの？制度の基本を押さえよう
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保険証の種類には何がある？番号の確認方法や保険制度について解説
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企業とは？会社や法人との違いや定義をわかりやすく簡単に解説！
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有給付与日数の計算方法を解説！有給休暇5日取得義務化や注意点もご紹介
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有限会社とは？株式会社との違いや働くメリット・デメリットについて解説
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なぜ副業禁止の企業があるの？具体的な理由と法律的な側面を解説
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賞与とは？何ヶ月分もらえるもの？労働基準法で決まっている？
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ニートは年金の支払いをどうしてる？払えない場合や免除申請について解説
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雇用保険被保険者証とは？いつもらえる？再発行方法も解説
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